WER SIND WIR?
UNSERE BENEFITS
EIN JOB. VIELE VORTEILE.
Stefan Kohlbauer, Geschäftsführer ORTOVOX
DAS TEAM
UNSERE SEILSCHAFT
FAQS
UNSER BEWERBUNGSPROZESS
Du kannst dich ganz einfach online über unser Bewerbungsformular bewerben. Lade deinen Lebenslauf und ein Motivationsschreiben hoch. Dein Gehaltswunsch – gerne als Bandbreite ist uns auch wichtig. Falls wir noch weitere Unterlagen von dir benötigen oder Fragen zu deiner Bewerbung haben, melden wir uns bei Dir.
Bei uns zählt nicht nur, was du fachlich kannst – deine Persönlichkeit, Werte und Leidenschaft sind genauso wichtig. Wir suchen Menschen, die ihre Begeisterung für Berge, Bergsport und Nachhaltigkeit leben und ihre Motivation mit uns teilen. Was treibt dich an? Was für Werte sind dir wichtig? Erzähle uns, welchen Beitrag du leisten möchtest und was dich einzigartig macht.
Wir starten mit einem Teams-Interview, in dem wir uns kennenlernen, mehr über die Position und deine Motivation erfahren sowie alle offenen Fragen klären. Wenn DU und WIR ein positives Gefühl haben, laden wir dich zu einem persönlichen Kennenlernen in unser Office in Taufkirchen ein. In diesem vertieften Austausch – bei dem du je nach Position eine Case Study oder konkrete Aufgaben vorbereiten könntest – nehmen wir uns ausreichend Zeit, um alle offenen Fragen zu beantworten.
Selbstverständlich kannst du dich jederzeit initiativ bewerben! Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen an career@ortovox.com. Und teile uns mit, in welcher Position und Abteilung du dich siehst. Wenn dein Profil zu einer unserer zukünftigen Stellen passt, speichern wir deine Bewerbung nach deiner Zustimmung in unserem Talentpool und melden uns, sobald sich eine passende Gelegenheit ergibt.
Natürlich kannst du dich jederzeit wieder bei uns bewerben. Wenn du keinen neuen Job verpassen möchtest, folge uns auf LinkedIn. Wir empfehlen dir, ein neues Motivationsschreiben und einen aktuellen Lebenslauf einzureichen.